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Bel

Brand Manager

Bel Algiers 34 days ago

Salary Range

Negotiable

Experience Level

Mid-Level (3-5y)

Contract Type

Full-time

Job Category

Marketing & Sales

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About the Role

Pays: Algerie

Ville: Kolea

Filière métier: Marketing

Type de contrat: CDI

Référence: 52947

Brand Manager

LIEU DE TRAVAIL

KOLEA

PRINCIPALES MISSIONS


  1. Suivre de façon permanente les performances des marques (Volume, Chiffre d’affaires/ Rentabilité / Parts de marché & Distribution).
  2. Suivre la mise en place et Plan marketing (campagne / copy / Promo et autres).
  3. Participer au développement des briefs (Communication / pack et autres).
  4. Participer aux debriefs des actions marketing.
  5. Suivre et mettre à jour les rétroplannings projets (changement de pack et autres).
  6. Suivre de performances campagnes & Promo (études de post-évaluation + analyse des ventes).
  7. Gérer le budget dont il a la responsabilité.
  8. Gérer les campagnes avec les partenaires médias (Plans Média), +suivi des budgets et des plannings & reporting des performances.
  9. Analyser et interpréter les données consommateur et distributeur du marché (Etude ad hoc, panels consommateurs et distributeurs).
  10. Recommander / Anticiper les actions à mettre en œuvre à la lumière de ses connaissances du consommateur et du marché.
  11. Assister efficacement le CPS ou le DM dans l’élaboration et la mise en place du lancement de nouveaux produits.
  12. Assurer une « veille concurrentielle » élargie pour alimenter la réflexion.
  13. Maîtriser la structure de la force de vente Bel et être à son écoute permanente (remontées du terrain …).


Contrat

CDI

PROFIL


  1. Formation : Bac+4/5 en Marketing, Commerce ou équivalent.
  2. Expérience : 4 à 5 ans dans le marketing FMCG (multinationale ou agence).
  3. Compétences clés :
  4. Esprit analytique et rigueur.
  5. Créativité et proactivité.
  6. Excellentes qualités de communication et force de conviction.
  7. Langues : Français, Anglais, Arabe.
  8. Outils : Bonne maîtrise des outils informatiques (Excel, PowerPoint, etc.).
  9. Soft skills : Curiosité, réactivité, capacité à évoluer dans un environnement dynamique.